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南开20秋学期《管理心理学》在线作业【标准答案】

发布时间:2020-12-01 06:34:34来源admin阅读数(34)

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单选题 多选题 判断题
一、单选题
共20题,40分
 
1
2分
 
决策的原则不包括()。
A信息准全原则
B可行性原则
C对比选优原则
D适度沟通原则
2
2分
 
以下哪项不属于影响从众行为的因素()
A群体因素
B个体因素
C问题本身
D环境因素
3
2分
 
下列有关决策民主化的说法有误的是()。
A决策观念民主化
B决策体制合理化
C决策研究公开化
D决策方法科学化
4
2分
 
某厂长由于上级领导和本厂职工对他的工作缺点提出了批评,从此他在工作中表现得缩手缩脚,不敢坚持原则,不敢拍板决策。这种行为属于()
A攻击
B逃避现实
C忧虑
D退化
5
2分
 
最早将管理划分为计划、组织、指挥、协调、控制五项职能的是()
A亨利·法约尔
B弗雷德里克·泰勒
C马克斯·韦伯
D梅奥
6
2分
 
俗话说“以小人之心,度君子之腹”,这是()的表现
A合理化作用
B压抑作用
C投射作用
D逃避作用
7
2分
 
管理心理学的研究对象是()。
A所有人的心理活动及其规律
B管理活动中人与人之间心理上的相互关系及其规律
C管理活动中各种心理现象
D管理活动中的心理过程
8
2分
 
最早提出“社会人”和“经济人”学说的是()
A梅奥
B雪恩
C麦格雷戈
D勒温
9
2分
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管理心理学认为一个人的工作绩效主要取决于他的()
A能力和工作难度
B能力和激励水平
C性格和机遇
D价值观与态度
10
2分
 
被人们称为“动作专家”的是()
A莫雷诺
B勒温
C吉尔布雷斯
D泰勒
11
2分
 
关于领导的说法,正确的是()
A领导就是发号施令
B领导是一种影响力
C领导就是决策
D领导就是指挥
12
2分
 
个人之间能面对面地接触和联系的群体是()。
A小型群体
B大型群体
C实属群体
D参照群体
13
2分
 
高级神经活动类型中“强、均衡、不灵活”与下列哪种气质类型相对应?()
A多血质
B胆汁质
C粘液质
D抑郁质
14
2分
 
俗话说“以小人之心度君子之腹”,这是()的表现。
A合理化作用
B投射作用
C压抑作用
D逃避作用
15
2分
 
下列属于胆汁质的行为特征是()
A善交际
B精力充沛
C多愁善感
D安静迟缓
16
2分
 
作为群体的目标规范、成为人们行动指南的群体是()。
A正式群体
B实际群体
C参照群体
D松散群体
17
2分
 
根据塔克曼的群体发展四阶段理论,群体发展了凝聚感,成员们互相产生好感,并与群体取得认同时,这时群体所处的阶段是()
A形成阶段
B震荡阶段
C规范化阶段
D有所作为阶段
18
2分
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世界上第一本工业心理专著《心理学与工业生产率》的作者是()
A闵斯特伯格
B冯特
C海德
D梅奥
19
2分
 
以下哪项因素属于领导者权力性的影响力()
A能力因素
B品格因素
C感情因素
D职位因素
20
2分
 
以下哪一项不属于荷尼对于人际关系的分类
A顺从型
B包容型
C进取型
D疏离型
二、多选题
共10题,20分
 
1
2分
 
实验法包括()
A现场实验
B控制实验
C实验室实验
D临床实验
2
2分
 
按照沟通的流动的方向,可将沟通分为()
A上行沟通
B下行沟通
C平行沟通
D书面沟通
3
2分
 
根据工作团队的存在目的()
A合作共赢型团队
B问题解决型团队
C自我管理型团队
D多功能型团队
4
2分
 
信息沟通中的障碍,又可称为“噪音”。从沟通的过程来看,可把噪音视为来自以下那几个环节()
A发讯者的问题
B通道的问题
C受讯者的问题
D潜在的问题
5
2分
 
组织文化的本质包括()
A人际取向
B团队取向
C注意细节
D结果取向
6
2分
 
影响青年人道德发展水平的个体因素有()
A自我效能感
B控制点
C教育
D替代学习
7
2分
 
以下哪项不符合外向型的特征()
A敏感
B热情
C脆弱
D寻求刺激
8
2分
 
从个体层面来理解工作压力的潜在来源,可能有以下哪些方面的原因()
A角色模糊
B角色冲突
C工作超负荷
D生活与职业中的突发事件
9
2分
 
人的心理过程包括()
A信念
B认知
C情感
D意志
10
2分
 
下面所列举的四项管理实践当中,哪些是社会知觉可以发挥重要作用的方面()
A人员招聘
B绩效考评
C企业形象塑造
D员工的努力程度和忠诚度评价
三、判断题
共20题,40分
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1
2分
 
人的社会知觉总是正确的,能够真实反映社会环境的情况。
A错误
B正确
2
2分
 
密西根模型把描述领导行为的维度归为两个:一个是员工取向,一个是生产取向。
A错误
B正确
3
2分
 
小道消息的传播包括Y式、轮式、链式、流言式。
A错误
B正确
4
2分
 
通俗的定义决策就是做出思考的意思。
A错误
B正确
5
2分
 
马斯洛认为,人们喜欢一个安全的、有秩序的、可预测的和有组织的的世界
A错误
B正确
6
2分
 
团体的凝聚力与团队绩效呈正相关关系。
A错误
B正确
7
2分
 
管理方格图中的9.1型管理方式,也称作任务型管理,这种类型的管理者只关心生产,不关心人
A错误
B正确
8
2分
 
最早提出心智模式的学者是苏格兰心理学家圣吉。
A错误
B正确
9
2分
 
群体的基本特征是差异性、整体性、独特性、倾向性和稳定性。
A错误
B正确
10
2分
 
决策的五大要素包括决策主体、决策客体、决策环节、决策方法、决策成果。
A错误
B正确
11
2分
 
霍桑实验表明,人不是“经济人”,而是“复杂人”。
A错误
B正确
12
2分
 
个体遭遇挫折是寻找“替罪羊”的行为属于退化。
A错误
B正确
13
2分
 
自我效能感并非一个人真正的能力,而是对能力的自我评价。
A错误
B正确
14
2分
 
麦克利兰认为,认得三种基本需要包括情谊需要、权力需要、物质需要。
A错误
B正确
15
2分
 
伯恩斯的重叠角色组理论对组织中的各个角色的行为做出了分析。
A错误
B正确
16
2分
 
最早提出社会系统模型的学者是巴纳德。
A错误
B正确
17
2分
 
现代品质理论认为,领导者的品质是生而具有的。
A错误
B正确
18
2分
 
群体的凝聚性是指群体成员彼此吸引以及他们分担彼此困难的程度。
A错误
B正确
19
2分
 
群体不是个体的简单相加,而是将个体力量汇合成新的力量。
A错误
B正确
20
2分
 
组织发展是组织成员获得解决将来可能出现问题的能力的连续的动态过程。
A错误
B正确
 

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